Iedereen kan op het werk te maken krijgen met vervelende situaties, zoals agressie, ongewenst gedrag, pesten, discriminatie of conflicten in de samenwerking. Het kan lastig zijn om hierover met collega's of een leidinggevende in gesprek te gaan.

Wist je dat medewerkers in de huisartsenzorg gebruik kunnen maken van een onafhankelijke vertrouwenspersoon? Via SSFH (Stichting Sociaal Fonds Huisartsenzorg) is professionele opvang, ondersteuning en nazorg beschikbaar. De vertrouwenspersoon werkt strikt vertrouwelijk en denkt mee over mogelijke vervolgstappen.